Talep gören işveren olmak tüm şirketlerde ulaşılması istenen bir hedeftir. Acaba iş teklifi yaptığımız adayların gözünde gerçekten öyle miyiz? Devamını Oku
Etiketinsan kaynakları metrikleri
Oryantasyon Maliyeti Nasıl Hesaplanır?
Oryantasyon maliyetleri arasında tüm sürecin planlanması...
Devamını Oku
Linkedin İşe Alım Metrik Örnekleri
Linkedin küçük ve orta ölçekli şirketlerin faydalanabilmesi...
Devamını Oku
İşe alım süreci ile ilgilenenlerin belki de en çok tamamlamaya çalıştığı hedefleri pozisyonların kısa sürede tamamlanmasıdır. Şirketin stratejik hedefleri doğrultusunda işe alım birimlerinin bu oranı minimum seviyede tutması hedeflenir. Devamını Oku
Eğitim gelişmek ve rekabet ortamına ayak uydurmak isteyen kurumlar için kaçınılmaz hale gelmiştir. İnsan Kaynakları performans metriklerinden bir tanesi de her çalışan için belirli bir eğitim süresi ayrılmasıdır.
Eğitime ayrılan ortalama sürenin hesaplanması için aşağıdaki bilgilere ihtiyaç duyulmaktadır: Devamını Oku